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교회가 더 성장하지 않는 이유
교회가 지금보다 더 성장하지 않는 이유 윤 성 호 목사 서울 예닮교회 . 샌프란시스 신학대학원 . 한국교회 장기목회연구원 교육위원 각 교회마다 성령의 역사를 체험하고 그것을 통해 성장하였습니다. 그러나 성령의 역사는 항상 그 만큼의 분량으로 계속되는 것이 아닙니다. 과거에 있었던 성령의 역사만을 가지고 살아갈 수는 없습니다. 그것은 그 당시의 체험일 뿐 지금도 성령 충만한 것은 아니기 때문입니다. 과거에 받은 성령의 임재를 자랑하지 마십시오. …
교회 개척과 성공적인 목회 전략
교회 개척과 성공적인 목회 전략 소 강 석 목사 분당새에덴교회. 존낙스 신학대학원. 한국교회 장기목회연구원 본원강사 현대는 도시화 시대입니다. 1990년 대의 세계의 도시 인구 비율은 50%에 육박하고 있습니다. 그런 까닭에 목회의 흐름이 도시 중심의 도시 목회로 모아지고 있습니다. 한국 교회 개척의 대부분은 인구 밀집도가 높은 도시에서 이루어지고 있습니다. 그럼에도 사람들은 요즘 들어 말하기를 도시 교회 개척 시대의 막이 내려졌다고 하는데… …
한국교회와 부흥사의 역할
한국교회와 부흥사의 역할-이종경 목사(한국성서대학교 교수) 1. 들어가는 글. 한국교회는 선교2세기를 맞이하고, 21세기를 맞이하면서 각오와 비전이 남다르다고 할 수 있다. 그 이유는 선교1세기는 세계교회를 놀라게 할 만큼 부흥과 성장을 이룩하였기 때문이다. 그러나 선교2세기를 맞은 한국교회는 긍정적인 면도 많이 있지만 부정적인 면에서도 조심스럽게 비판의 소리가 일고 있다. 이런 비판의 소리는 한국 강단을 책임지고 있는 목회자들과 신학자들이 다…
목회에 실패하는 이유
목회 실패하는 이유 백영희 목사 1, 선배 목사님에 대한 존경심과 신뢰감이 무너진 것이 실패의 이유가 됩니다. 교역자들과의 존경심과 신뢰감이 있어야 합니다. 사역자가 교인을 사랑하지 못하고 교인이 사역자를 존경하고 신뢰하지 못하고 그리고 같은 길을 가는 선배 사역자님도 못 섬기며 후배 사역자도 사랑하지 못 하면서 어떻게 눈에 보이지 않는 하나님의 사랑을 전한다고 말 할 수 있겠습니까, 건강한 목회가 되려면 선배에 대한 존경심과 신뢰감이 …
교회성장가이드/교회 성장을 위한 창조적 변화
교회성장을 위한 창조적 변화 III 자료원 : 교회성장연구소 교회성장을 위한 창조적 변화를 수행하기 위해 이미 2회에 걸쳐 교회와 지도자가 추구해야 할 변화의 3단계와 변화를 일으키는 7가지 제요소를 살펴보았다. 그렇다면 이러한 변화의 결과로서 이루어지는 교회, 즉 21세경 교회는 어떤 성경적인 특징들을 가지고 있는가? 1. 대 위임령 비전(A Great Commission Vision) 미래형 교회의 1차적인 특징은 지도자가 단순하면서도 명확…
성장 가이드/ 새신자 확보전략
새신자 확보 전략 자료원 : 교회성장연구소 발행일 : 94년 07월 01일 모든 교회가 전도를 강조한다. 그러나 전도되어 온 사람들을 교회에 정착 시키려는 노력은 매우 부족한 실정이다. 출석성도 100명의 교회가 처음 찾 아오는 사람들의 80%를 교회에 등록시키고,등록한 사람들의 70%을 정착시킨 다면 그 교회는 1년에 56명이 증가하게 된다. 자연감소를 감안한다. 하더라 도 1년에 40명의 성도는 늘어가는 셈이다. 이런 측면에서 새신자는 교회…
교화 성장과 평신도 교육
교회성장과 평신도 교육 Ⅰ. 서론 1.연구 목적 현대는 다원화되고 전문화되어 있다. 그래서 목회자 혼자 교회라는 하나의 공동체를 이끌어 가는데 있어서 어려움들이 많이 있다. 아무리 목회자의 역량이 유능하고 훌륭하다 할지라도 그것만으로 교회를 성장되는 것이 아니라 그 역량과 기능을 효과적으로 발휘될 수 있도록 평신도를 훈련시켜 함께 사역을 감당해 나아갈 때 부흥될 수 있다. 또한 현대의 평신도들은 전문인력들이 많이 있고, 또한 각자의 달란트가 각…
가장 성공적인 목사 16인의 설교분석
가장 성공적인(?) 목사 16인의 설교 분석 한겨레 신문에서 퍼온 글입니다. 물론 공감할 수 있는 부분도 있고, 또 그렇지 않은 부분도 있습니다. 개인적으로 참고할 만한 내용이라고 생각해서 올려봅니다. 그런데.... '가장 성공적인 목사' 라는 타이틀을 붙인 기준이 뭔지 갑자기 궁금해지는군요.. ====================================================================================…
교회성장과 평신도 교육
교회성장과 평신도 교육 Ⅰ. 서론 1.연구 목적 현대는 다원화되고 전문화되어 있다. 그래서 목회자 혼자 교회라는 하나의 공동체를 이끌어 가는데 있어서 어려움들이 많이 있다. 아무리 목회자의 역량이 유능하고 훌륭하다 할지라도 그것만으로 교회를 성장되는 것이 아니라 그 역량과 기능을 효과적으로 발휘될 수 있도록 평신도를 훈련시켜 함께 사역을 감당해 나아갈 때 부흥될 수 있다. 또한 현대의 평신도들은 전문인력들이 많이 있고, 또한 각자의 달란트가…
교회성장과 교회 행정
교회성장과 교회행정 목 차 Ⅰ. 서 론 A. 연구의 의의와 목적 B. 연구 방법 및 범위 Ⅱ. 한국교회와 교회성장 원리 A. 한국교회 성장에 관한 고찰 1. 한국 교회 성장사 2. 한국의 교회 성장 원인 3. 한국 교회 성장에 대한 평가 B. 교회 성장 원리와 근거 1. 교회성장 학자들의 성장 원리 2. 평가 및 비판 Ⅲ. 교회성장의 관점에서본 교회행정 A. 교회 성장 원리와 교회 행정의 관계 1. 행정 (Administration)의 정의 2…
성도들이 좋아하는 목회자 상
한국 교회 성도들이 목회자들의 사역에 대해 느끼는 만족지수는 77.1%. 만족지수에는 설교, 예배인도, 심방, 상담, 교인 가정의 사정 파악, 바른 목회 여부, 권위순종 여부 등이 포함되며, 서울산교회 이영실목사가 전국 27개 지역의 평신도 1천1백73명을 대상으로 조사한 설문을 바탕으로 제출된 미국 오랄 로버츠대학 대학원 목회학박사 학위 논문에 나타난 것이다. 우선 ‘담임목사가 설교를 잘한다고 생각하는가’라는 질문에서는 78%의 만족도를 보였…
현대교회의 특징과 변화
현대교회의 특징과 변화 (교회리서치연구소) 구분 20세기 교회 21세기 교회 성장 교회 급성장 교회 저성장, 정체, 침체 그리스도인 헌신된 그리스도인 명목상의 그리스도인 참여 참여자 도망자 의식 교파의식 탈교파의식 교회 모교회 개념 수평이동교회(Switching-) 출석 대형교회의 출석 전문…
사람을 세우는 멘토링 사역
사람을 세우는 멘토링 사역 Ⅰ. 사람을 세우는 방법, 멘토링 1.멘토링은 사람들을 변화시킨다. 1)멘토링의 정의: 멘토링은 당신이 깊이 존경하며 더할 나위없이 좋아하는 이모나 삼촌을 갖게 되는 것과 같다. 그들은 서로 가족처럼 사랑하고 가장 가까운 친구처럼 보살펴주며 지혜를 제공해준다. 내가 너에게 무엇을 가르쳐야 할까?가 아닌 “내가 너를 어떻게 도와줄 수 있지?”에 관심한다. 2)멘토링의 기원: 고대 그리스, 오디세우스가 아들 텔레마쿠스를…
어떻게 사역 할것인가? (12) 목회자에게 있어서 가장 기초적인것
어떻게 사역할 것인가(12) 목회자에게 있어서 가장 기초적인 것 - 헌신 나는 가끔 노련한 목회자나 선교사들에게 묻습니다. 목회자, 혹은 선교사가 되기 위해 무엇을 준비해야 합니까? 나는 당연히 그분들을 통해서 어떠한 방법에 대하여 듣기를 원하는 마음으로 질문을 하는 것이었습니다. 그러나 그분들은 모두 동일한 답을 제시해 줍니다. 그것은 다름 아닌 "헌신"이라는 것입니다. 헌신이라는 것이 준비되어 있지 않다면 아무리 뛰어난 재능과…
어떻게 사역할 것인가? (7) 하나님이 쓰시는 사람
어떻게 사역할 것인가(7) 하나님이 쓰시는 사람 어느 시대에나 하나님은 구원 계획을 위해서 지도자를 세우셨습니다. 물론 일부 그리스도인들이 복음시대에는 모두가 제사장이라는 이유로 예수 그리스도 외에는 지도자가 있을 수 없다고 말하지만 그 속에도 회중을 인도하는 지도자가 있을 수밖에 없습니다. 율법 시대에도 지도자의 중요성은 매우 강조하였습니다. 그러나 복음 시대에서의 지도자는 아무리 강조해도 지나침이 없습니다. 지도자는 교회를 형…
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아동부 지도 교역자(교전, 교목, 준전임,) …
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