이 모든 계획을 주님께 바칩니다 그리스도 예수의 사람들 공동체 한빛 중앙 교회 (Those who belong to Christ Jesus Community Church) 교회 개척에서 3개년 성장계획 2000년 10월 22일부터 " 내게 구하라 내가 열방을 유업으로 주리니 네 소유가 땅끝까지 이르리로다 (시2:8) " [ 순 서 ] 1. 기도 와 비전 2. 목표와 단계별 세부계획 3. 소 요 예 산 4. 조직 과 활동 5. 참고 문헌 6. 교회 주보(별첨) 아세아연합신학대학교 아세아선교학과 3학년 학 번 : 19980723 성 명 :윤 광 열 1. 기도와 비전 [1] 기 도 ◆ 하나님께서는 40일 작정기도를 통해서 세계 선교를 통한 영혼 구원에 관해 구체적인 소명을 부여하셨습니다. 내 자신에 대한 존재가치에 대하여 강하게 하나님께 울부짖었을때 아래와 같이 저를 부르신 이유룰 명확히 지적하셨습니다. 『 하나님이 생명을 구원하시려고 나를 당신들 앞서 보내셨나 이다(창45:5) 』 ◆ 하나님께서는 더욱더 혼탁해지는 세계를 향해서 그리고 주님의 재림전 알곡 을 추수하기 위하여 모든 것을 헌신할 선교의 사명자들을 급히 원하고 계셨습니다. ◆ 특별히 하나님께서는 청소년들과 직장인들 그리고 복지부문에 관심이 있는 사역자들을 부르시길 원했습니다. 그러므로 1단계로 이들을 교회의 공동체 로 인도하여 예수 그리스도의 구원을 체험케하고 2단계로 집중적인 제자화 훈련을 통하여 헌신된 그리스도 사역자로 양성하고 3단계로 세계 곳곳에 이러한 공동체를 세우길 원하시고 계셨습니다. ◆ 저는 이 엄청난 주님의 명령앞에 나 자신의 무기력과 무능력 그리고 추진할 어떠한 힘과 지혜도 없음을 고백하기에 이르렀습니다. 그러나 주님께서는 저에게 강하게 말씀하셨습니다. 욕심을 버려라! 그리고 이미 주님의 사역을 할 모든 것과 동역자들을 예비해 놓았다고 『 두려워 말라, 내가 너를 도우리라 (사41:13) 』 ◆ 이제부터는 이렇게 기도합니다. 『 한 알의 밀이 땅에 떨어져 죽지 아니하면 한 알 그대로 있고 죽으면 많은 열매를 맺느니라(요12:24) 』 『 울며 씨를 뿌리러 나가는 자는 정녕 기쁨으로 그 단을 가지고 돌아오리로다(시126:6) 』 주여! 순종하겠사오니 저에게 기도의 능력을, 말씀의 지혜를, 세상을 보는 통찰력을, 그리고 함께 동역할 동역자들을 주시옵소서........... [2] 우리 교회의 21세기 비전 ★ 비전 성명서 요약 (우리 교회는 다음을 목적으로 합니다.) 1. 그리스도 예수의 마음을 닮자 (섬김과 치유의 교회) -막10:45 2. 그리스도 예수의 명령을 따르자 (선교와 사랑의 교회) -마28:19-20(The Great Commission) -마22:37-40(The Great Commandment) 3. 그리스도 예수의 향기를 전하자 (전도와 교제의 교회) -고전1:21 4. 그리스도 예수의 냄새를 내자 (성숙한 성도의 교회) -마5:13-16 ★ 장기 비전 요약 [ 양적 비전 ] * 10년내에 만명의 회중을 가진 교회와 약 900개의 소그룹을 소유한 교회 * 세계 모든 나라에 선교사를 파송한 교회 그리고 한국에서 선교사를 가장 많이 파송한 교회 - 선교단체 구성( APM -ACTS PEOPLE for Mission) * 한국의 10대재벌내에 선교헌신 그룹을 심은 교회 [ 질적 비전 ] * 계급없는 교회 : 전 성도가 각부분별 사역자로 구성된 교회(철저한 팀사역) (목사 - 담임 사역자, 전도사 - 지역 사역자 장로,권사,집사- OO담당 사역자, 평신도- 인턴 사역자 등) * 성경대로 실천하는 성도가 있는 사도행전적 교회 - 모든 성도는 유산 안물려주기 참여 - 선교비로 위탁 - 건강한 가족 회복 운동- 전 성도 자녀 1인 이상 입양하기 - 그리스도인의 문화 공동체 심기 - 기독교 카페, 극장, 쇼핑 센타, 학교등 - 새그리스도인 운동 - 1일(日) 1선(善) 실천 * 교회내에 자폐아 Care & Clinic Center 운영 (24시간 체제) 2. 목표와 단계별세부계획(1단계 2001년-2003년) [1] 목 표 매년 12명으로 구성된 맛디아 그룹를 3년내에 9개를 구성하여 총 108 명의 출석 성도를 둔 교회로 성장시킨다. * 그룹 내용 : 청소년 맛디아 그룹 1개 (12명) 가족단위 맛디아 그룹 1개 (6가족×2부부=12명) 직장인 맛디아 그룹 (12명) 매년 총 36명씩 전도하여 성장시킴. [2] 세 부 계 획 및 일 정 1단계 : 교회개척 비전을 위한 1차 40일 작정기도 돌입(2000.10.10-11.18) 교회개척 비전을 위한 2차 40일 작정기도 돌입(2000. 11.22-12.31) -기도 동역자(사모, 교우2명, 기도 동역자5명, 자녀2명) 2단계 : 교회개척과 성장을 위한 세부 자료수집 및 리서취(10.10-12.31) - 1999년 기준하여 역으로 10년내에 폭발적인 부흥을 한 교회 (국내외 포함) - CCC, 네비게이토등 국내외 유수한 전도와 제자훈련법 연구후 "그리스도 예수의 사람들 " 전도와 양육시스템 확정. - 팀사역에 동참할 일꾼 모집 및 초청(신학생, 이웃친지등) 3단계 : "한빛 중앙 교회" 개척 및 성장 비전 계획서 완성(2000. 12.31) 4단계 : 현장 교우 및 동참희망 사역자 초청 비전 나눔 설명회 개최 및 의견 수렴(2001. 1.1 -1.3) 5단계 : 교회 성장을 위한 릴레이 금식 기도 및 주 1 회 연합모임 (2001. 1.4- 계속) 6단계 : 전도 계획서에 의거 전도 시작( 2001. 1.4- 계속) [3] 주 요 프 로 그 램 1. 알림과 전도 초청 * 현재 : 입구 게시판 3개 부착 * 중간 활동 : ① 전도지를 제작 배포(2001.1.4-): 국민일보/조선일보 ② 전도 명함 제작 배포 ; 담임과 사모(2000.12.1-) ③ 축호 전도 : 주 1 회 /인근 지역/ 담임과 사모/동역자 (2001.1.4-) ④ 인근 불신자 상가 방문 전도 : 수시/ 담임과 사모/동역자 (2001.1.4-) ⑤ 교회 네온간판 부착 (2000. 12.31) ⑥ 자폐아 부모 초청 성탄 축하 행사 (인터넷 이용, 인근 특수학교 홍보) ⑦ 근로청소년학교 교사봉사로 근로청소년 전도(2000.12.1-) ⑧ 영어 무료 과외를 통한 청소년 전도(2000.12.1-) ⑨ 직장인을 위한 무료 매일 성경 QT집 배포를 통한 성경 연구 관심자 모집 (2000.12.1-) * 목표 : 매년 맛디아 그룹 3개, 총 36명의 사역자를 얻는다. 2. 제자 양육 * 현재 : 교재 조사중 * 중간활동 : ① 교재 선정 완료 (2000. 11. 30) - 교회 비전을 직접 비디오화한 것. - 셀 교회 커리큘럼 양육교재(0-7번) ; 새로운 삶 시리즈 참고 - 보충 교재 ② 0단계-1단계 교육시작(20001.12.1-) : 주 1 회 * 목표 : 인턴 사역자를 얻는다. 3. 예배와 기도회 * 현재 : 매일 오전 11시예배와 자정 철야예배중 (조직신학 연구) 주일 낮 11시 와 저녁 7시 , 수요예배 저녁 7시 예배중(로마서강해) (담임/사모/교우1-2명) * 중간활동 : ①기존 예배 계속하되 ② 주일 저녁 예배는 평신도 초청 간증 예배와(2000.11월) ③ 장기 비전 달성을 위한 헌신예배 계획(2000년 12월-1차, 2001년 1월-2차 : 로마서 강해중심) ④ 예배 형식과 주보형식의 변화 시도(2000. 10월 넷째주부터) -인도자중심에서 예배자중심으로 -예배전 Welcome의 시간 가짐(사랑의 카드교환) -예배전 찬양의 시간을 많이 가짐(편안한 곡) -예배의 축제화(예배후 간단한 파티와 나눔) -헌금의 철저한 무기명화등 -주보에 안내보다는 창작시, 성경묵상을 위한 자료와 좋은 정보 제공, 사역 안내로 편성 * 목표 : 예배와 기도회를 통해 성숙한 그리스도의 공동체와 그리스도인 으로의 구원된 기쁨을 마음껏 누리고 영육간 치유를 경험케 한다. 기도를 통하여 사역자로의 헌신을 불러 일으킨다. 3. 소 요 예 산 * 현재 활용 가능한 자원 - 후원금1 ; 300,000 /월 후원금2 ; 200,000 /월 헌 금 ; 100,000 /월 십일조 ; 300,000 /월 특별헌금; 100,000 /월 기타수입; 500,000 /월 총 ;1,500,000 /월 * 필요한 자원을 공급하기위한 중간 활동 - 네온사인제작 후원받음(교우) 명함 및 전도지 제작 ; 후원 교회 비전 비디오 제작 :친지후원 양육교재 구입 : 교우 후원금 충당 자폐아 부모 초청 성탄 축하 행사 : 전주 특별헌금 및 현물로 준비 4. 조 직 과 활 동 [1] 조직 도표 담 임 사 역 자 지 역 사 역 자 지 역 사 역 자 지 역 사 역 자 (청소년 담당) (직장인 담당) (장년및 장애아담당) -봉사 사역자 -봉사 사역자 -봉사 사역자 -전도 사역자 -전도 사역자 -전도 사역자 -재정 사역자 -재정 사역자 -재정 사역자 -교사 사역자 -교사 사역자 -교사 사역자 [2] 직 무 설 명 서 1) 담임 사역자 O 직무명 : 담임 사역자 O 목 적 : 교회 사역전체를 총괄하며 조정 O 범 위 : 각 전문 책임사역자로부터의 매주 보고서를 통하여 전체 교인을 보살핌 O 책임 및 권한 - 예배와 설교의 책임 - 교회 전체 예산 집행과 감독 책임 - 지역 및 전문 사역자를 임명하고 지도할 책임 O 업무상 관계 : 모든 기관을 격려하며 최종 확인자 O 보고 대상자 : 뉴스레타와 예배전 안내를 통해 전 사역자에게 O 보고자 : 지역 및 각 전문 책임사역자 O 업무 협력자 : 지역 사역자 및 각 전문 책임사역자 2) 지역 사역자 O 직무명 : 지역 사역자 O 목 적 : 교회 지역사역을 총괄 O 범 위 : 각 부분 전문사역자로부터의 매주 보고서를 통하여 부분 전체 교인을 보살핌 O 책임 및 권한 - 예배와 설교의 보좌 및 참석 - 교회 지역 예산 관리 - 전문 사역자를 지도할 책임 O 업무상 관계 : 중간 확인자로 담임사역자와 전문 사역자를 잘 연결시킴. O 보고 대상자 : 담임 사역자에게 O 보고자 : 전문 책임 사역자 O 업무 협력자 : 전문책임 사역자 3) 전문 사역자(봉사, 재정, 교사, 전도) O 직무명 : 전문 사역자 O 목 적 : 교회 사역 중 전문 분야를 맡아 관리함. O 범 위 : 전문 분야에 속한 전체 교인을 보살핌 O 책임 및 권한 - 예배에 참석할 책임 - 교회 전문 부문 예산 관리 - 전문 인턴 사역자를 지도할 책임 - 특히 전문 책임 사역자는 팀원 전체를 보살필 책임 O 업무상 관계 : 소속 기관을 격려하며 중간 확인자 O 보고 대상자 : 소속 지역 사역자에게 O 보고자 : 모든 팀원 O 업무 협력자 : 모든 팀원 5. 참 고 문 헌 * 해외 10대교회의 목회와 미래 (1996년 10월호, 목회와 신학) - 산호세 벧엘교회 - 새들백커뮤니티교회 - 새소망교회 - 처치온더웨이 - 페리미터교회 - 꼰그리가사옹 끄리스땅교회 - 윌로우크릭커뮤니티교회 - 요타베체교회 - 스카이웨슬리안교회 - 프레이저메모리얼연합감리교회 * 2000년대 목회와 교회성장을 위한 제언(2000년 1월호, 목회와 신학) - 동안교회 -남가주 사랑의교회 -제자들교회 -21세기 교회성장에 대한 새로운 패러다임(오태균, KINCO(자연적교회성장연구원)) -교회교육의 갱신없이 21세기는 없다.(합동신대원, 양승헌교수) -관계중심의 셀교회 성장(김현철 목사) -청년을 살리는 목회 비전을 본다(전병욱 목사) -영혼의 가치를 재발견하는 2000년대 목회(홍정길 목사) * 21세기 변화를 주도할 교회/부천 참좋은 교회(2000년 9월호, 월간목회) * 21세기 변화를 주도할 교회/열린교회(2000년 11월, 월간목회) * 새벽을 깨우는 명성교회 그 특별 새벽집회 (2000년 11월 월간목회) * 병든 세상 건강한 목회 (Michael J. Antony, 2000년 5월, 예찬사) * 교회성장 교과서(톰S.레이너, 2000년 2월, 예찬사) * 도시교회개척부터 폭발적인 성장까지(하비 콘, 2000년 3월, 서로사랑) * 새들백교회 이야기(릭 워렌, 1997년 1월, 도서출판 디모데) * 셀목회 지침서(랄프네이버, 2000년 1월, 서로사랑) * 인터넷 자료 -Reseach: A Key To Successful Urban Evangelism(www.bible.acu.edu) -Teaching English as a tool of English (www.bible.acu.edu) -Essential elements of Church planting and growing in the 21st century ( Jan.2000. EMQ ) "); //-->